Оборудование для нефтяных и газовых скважин

Вход
  • Поиск по сайту

    Заместитель директора по производству

    Заполнить онлайн анкету

    Заместитель директора по производству

    Требования

    • Высшее профессиональное (нефтяное, техническое, машиностроение) образование
    • Знание нефтегазового оборудования и технологии машиностроения, законодательство, нормативно-правовые акты, регламентирующие производство
    • Стаж работы по специальности на руководящих должностях в области нефтяной и газовой промышленности, машиностроении не менее 5 лет
    • Владение компьютером на уровне уверенного пользователя (приветствуется знание программных продуктов для проектирования и черчения, Excel, Word, Power Point, 1С ERP и др.)

    Обязанности

    • Возглавлять производственную работу в Компании и уверенно руководить ее деятельностью
    • Руководить работой по формированию производственной политики и стратегии развития производства, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития Компании и мер по ее реализации
    • Обеспечивать эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования
    • Участвовать в разработке и внедрении рациональной производственной (в том числе технологической) документации
    • Вести работу по обеспечению строгого соблюдения производственной и технологической дисциплины
    • Обеспечивать своевременную подготовку технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт)

    Ключевые навыки

    Организационные способности. Развитые инициативные качества и лидерский потенциал. Умение видеть и решать проблемы системно. Стрессоустойчивость и ответственность за порученное дело. Повышенная работоспособность

    Рабочий график

    Пятидневный, возможны командировки

    Мы предлагаем

    • Оформление по ТК РФ
    • Достойная, белая заработная плата
    • Полный соц. пакет согласно ТК РФ
    • Трехразовое бесплатное питание
    • Оплачиваемые отпуска (ежегодный и дополнительный)
    • Оплачиваемый учебный отпуск, больничный и т.д.
    • Абонементы для посещения бассейна, тренажерного зала, аквааэробики, шейпинга, секции футбола
    • Лечение в сероводородной лечебнице, стоматологическое лечение
    • Посещение культурных мероприятий (концерты, мюзиклы)
    • Карьерный рост и корпоративное обучение для целеустремленных!
    • Повышение квалификации как на предприятии, так и в разных городах Российской Федерации
    • Интересная корпоративная жизнь и отличный, дружный коллектив!
    • Корпоративная пенсия

    Узнайте больше о вашем
    будущем месте работы

    Файрушин Анис Анасович

    Файрушин Анис Анасович

    Руководитель службы по подбору и развитию персонала

    Жизнь компании
    в наших соцсетях

    ООО НПФ «Пакер» не гарантирует вам трудоустройства, все зависит от вашего профессионализма, личных качеств и спроса на специалистов вашей квалификации. Анкеты кандидата на работу принимаются с целью формирования кадрового резерва. Сведения, указанные кандидатом, в анкете, используются исключительно для оценки профессиональных и личных качеств, а также для правильного построения модели мотивации каждого сотрудника ООО НПФ «Пакер».



    Нажимая на кнопку «Отправить», я даю согласие на обработку персональных данных и соглашаюсь c условиями пользования и политикой обработки персональных данных
    Войти как пользователь
    Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов: