Руководитель/ведущий инженер-конструктор по внутрискважинному оборудованию (г. Москва, г. Уфа)
Анкеты для трудоустройства
Требования
Образование высшее техническое Знание нормативных документов: ЕСКД, ГОСТы, и ОСТы в рамках разработки и конструирования узлов и механизмов Опыт работы в профессии от 1 года на производстве, в проектно- конструкторском бюро, в нефтегазовой отрасли Уверенный пользователь прикладными программами: AutoCAD,SolidWorks, Компас,Microsoft Offiсe, Microsoft Outlook Умение производить прочностные расчеты, умение проектировать в 3D
Обязанности
Разработка ОВ изделий, рабочей конструкторской документации в соответствии с ЕСКД Выполнение прочностных расчетов разрабатываемых изделий Создание 3D - моделей разрабатываемых изделий Авторский надзор разрабатываемых изделий
Ключевые навыки
Ответственность, коммуникабельность, энергичность, стремление к развитию, способность к генерации идей
Рабочий график
Пятидневный, возможны командировки
Мы предлагаем
Оформление по ТК РФ
Достойная, белая заработная плата
Полный соц. пакет согласно ТК РФ
Трехразовое бесплатное питание
Оплачиваемые отпуска (ежегодный и дополнительный)
Оплачиваемый учебный отпуск, больничный и т.д.
Абонементы для посещения бассейна, тренажерного зала, аквааэробики, шейпинга, секции футбола
Лечение в сероводородной лечебнице, стоматологическое лечение
Посещение культурных мероприятий (концерты, мюзиклы)
Карьерный рост и корпоративное обучение для целеустремленных!
Повышение квалификации как на предприятии, так и в разных городах Российской Федерации
Интересная корпоративная жизнь и отличный, дружный коллектив!
Корпоративная пенсия
Узнайте больше о вашем будущем месте работы
По вопросам трудоустройства
Жизнь компании
в наших соцсетях
#НПФПАКЕР
ООО НПФ «Пакер» не гарантирует вам трудоустройства, все зависит от вашего профессионализма, личных качеств и спроса на специалистов вашей квалификации. Анкеты кандидата на работу принимаются с целью формирования кадрового резерва. Сведения, указанные кандидатом, в анкете, используются исключительно для оценки профессиональных и личных качеств, а также для правильного построения модели мотивации каждого сотрудника ООО НПФ «Пакер».