Логотип НПФ «Пакер»

Оборудование для нефтяных и газовых скважин

Вакансия в НПФ «Пакер» – Специалист / помощник службы развития продаж и сервиса по России
Поделиться

Специалист / помощник службы развития продаж и сервиса по России

Откликнуться

Ответ в течении 1 рабочего дня
Заполнение анкеты 15 - 20 минут

Поделиться
Тип работы
Работа в офисе
График работы
5/2
Регион
Октябрьский
Рабочие часы
8
Специализация
Продажи

Требования

  • Высшее или средне-специально образование в области нефтяной и газовой промышленности
  • Знание технологий добычи нефти и газа, ремонта скважин, бурения скважин
  • Знание 1С или др. программных продуктов приветствуется
  • Навыки заключения договоров и ведения переговоров

Обязанности

  • Разработка плана и стратегии продаж в регионе (ежемесячный, ежеквартальный, годовой)
  • Подготовка и ведение переговоров с Заказчиками/Клиентами
  • Формирование стратегии продаж на краткосрочный и долгосрочные периоды
  • Формирование технико-коммерческий предложений
  • Администрирование проектов по закрепленной технологии и участие в проектной команде
  • Подготовка презентаций по оборудованию и технологиям
  • Развитие клиентской базы в модуле CRM

Рабочий график

Пятидневный, возможны командировки

Мы предлагаем

  • Оформление по ТК РФ
  • Достойная, белая заработная плата
  • Полный соц. пакет согласно ТК РФ
  • Трехразовое бесплатное питание
  • Оплачиваемые отпуска (ежегодный и дополнительный)
  • Оплачиваемый учебный отпуск, больничный и т.д.
  • Корпоративная пенсия
#пакеркомпаниямечты
#кадровый резерв
Файрушин Анис Анасович
Онлайн

По вопросам трудоустройства

Файрушин Анис Анасович

Руководитель службы по подбору персонала

По вопросам трудоустройства

Файрушин Анис Анасович
Онлайн

Файрушин Анис Анасович

Руководитель службы по подбору персонала

Не подошла эта вакансия?

Заполните анкету, и мы подберем для вас другие актуальные позиции

Заполнить анкету

Ответ в течении 1 рабочего дня
Заполнение анкеты 15 - 20 минут

Открыть видео о системе заботы НПФ Пакер
Открыть видео о системе заботы НПФ Пакер

Система заботы

Наш способ показать, насколько
мы ценим каждого сотрудника

Смотреть всю систему заботы

Социальные сети

ООО НПФ «Пакер» не гарантирует вам трудоустройства, все зависит от вашего профессионализма, личных качеств и спроса на специалистов вашей квалификации. Анкеты кандидата на работу принимаются с целью формирования кадрового резерва. Сведения, указанные кандидатом, в анкете, используются исключительно для оценки профессиональных и личных качеств, а также для правильного построения модели мотивации каждого сотрудника ООО НПФ «Пакер».