Оборудование для нефтяных и газовых скважин

Вход
  • Поиск по сайту
    Проблемы с интернетом
    Ваша анкета не отправлена из-за проблем с интернетом, ничего страшного, необходимо повторно отправить анкету.
    Сохраним неотправленные данные
    Обновить страницу
    Отправка анкеты
    Онлайн

    Анкета на стажировку

    Заполните анкету онлайн, это значительно ускорит процесс.
    Заполнить анкету
    Не забудьте отключить VPN
    Чем больше ответов, тем лучше
    Время заполнения 15-20 мин
    Анкета отправлена
    После обработки анкеты с вами свяжутся сотрудники отдела кадров
    Начнем!
    1 из 7

    Основные данные




    География

    Отличный старт!
    2 из 7

    Образование



    Учусь на данный момент



    Образование №1
    Укажите пройденные вами курсы, семинары, тренинги и т.д.
    Дополнительное образование №1

    Какими смежными профессиями
    и умениями вы владеете?

    Продолжайте в том же духе!
    3 из 7

    Информация о практике


    Больше половины пройдено!
    4 из 7

    Опыт работы

    Расскажите о ваших предыдущих местах работы
    Предыдущее место работы №1
    Поздно поворачивать назад!
    5 из 7

    Владение программными продуктами

    Отметьте программные продукты которыми вы владеете


    Знание иностранных языков, степень владения (свободно, разговорно, со словарем и т.д.)



    Осталось немного!
    6 из 7

    Семья






    Через какой источник вы узнали о компании НПФ «Пакер»?



    Через какой источник вы узнали о практике?

    Финишная прямая!
    7 из 7

    Для разработки индивидуальной
    системы мотивации

    Нажимая на кнопку «Отправить анкету», я даю согласие на обработку персональных данных и соглашаюсь c условиями пользования и политикой обработки персональных данных
    Файрушин Анис Анасович
    Файрушин Анис Анасович
    Руководитель службы по подбору персонала
    +7 (34767) 5-22-18
    Жизнь компании
    в наших соцсетях

    ООО НПФ «Пакер» не гарантирует вам трудоустройства, все зависит от вашего профессионализма, личных качеств и спроса на специалистов вашей квалификации. Анкеты кандидата на работу принимаются с целью формирования кадрового резерва. Сведения, указанные кандидатом, в анкете, используются исключительно для оценки профессиональных и личных качеств, а также для правильного построения модели мотивации каждого сотрудника ООО НПФ «Пакер».

    Нажимая на кнопку «Отправить», я даю согласие на обработку персональных данных и соглашаюсь c условиями пользования и политикой обработки персональных данных